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关于反映我公司公开招聘不公问题的回复


发布时间:2019-09-06 17:24    浏览次数:     文章作者:安康水务集团    打印该页

       我公司于2019年5月公开招聘了一批员工,近日,收到市国资委转来的反映招聘不公问题的信访件,由于是匿名信访,现将本次招聘相关情况予以公开回复:
       一、招聘基本情况
       我公司自2018年10月29日挂牌运营以来,为建立科学合理的组织架构,充分发挥各部门职能,促进各项工作高效推进,一直扎实推进内部机构优化重组工作。在内部机构设置方案经董事会通过后,我公司对总部机关及下属单位的在岗职工进行了摸底调查,经统计,总部和下属生产经营单位总体缺员50人。根据集团公司发展规划和实际管理工作需要,经我公司领导班子会议研究,决定通过第三方机构面向社会公开招聘一批员工,第一批暂定招聘30人左右。
       2019年5月15日,我公司与安康市技人人力资源服务有限公司签订协议,全权委托该公司组织此次公开招聘工作。该公司于当天发布招聘公告,5月17日晚上12点截止报名,5月23日下午,技人人力资源服务有限公司组织应聘者面试,根据面试打分结果,并结合我公司岗位需求,我公司最终录用33人,两名被录用人员因个人原因放弃,实际录用31人。
       二、反映相关情况说明
       (一)报名人数情况。信访件说报名人数达几千人,实际情况是截止报名终止时间,技人人力资源服务有限公司总计收到982份报名表。
       (二)面试资格筛选情况。技人人力资源服务有限公司负责此次招聘面试资格筛选工作。5月21日,经我公司党委会研究,决定按照招录人员和面试人员1:2的比例确定60人面试,技人人力资源服务有限公司最终确定60人面试名单。
       (三)晚上通知面试时间情况。此次招聘是由技人人力资源服务有限公司组织的,面试时间也是由该公司负责通知。由于该公司22日下午最终确定60人面试名单,我公司定于23日下午面试,考虑到参加面试的有外地市和外县的应聘者,为保证外地应聘者能按时参加面试,因此,该公司从22日晚上8点开始通知参加面试人员。
       (四)录取者学历、专业、年龄情况。此次参加面试的应聘人员都是技人人力资源服务有限公司严格按照招聘公告条件进行筛选,全部是大专以上学历,年龄也都在35岁以下,所学专业与应聘岗位也完全符合招聘公告要求。
       (五)最终录取人员情况。这次招聘的人员录取,我公司综合考虑了招聘公告相关条件和面试得分结果,一是应聘人所学专业与招聘岗位相符;二是充分考虑实际工作经验,这次招聘岗位大多是操作性极强的技术岗位,我公司优先考虑有实际工作经验的应聘者;三是面试实际表现。至于信访件提到专业对口的研究生不在31人录取名单之列,本次招聘60人面试名单,只有一名应聘者是研究生学历,已经被录取。另有一名双学士学位和一名本科学历应聘者本被录取,因个人原因(一名在外地就业,一名考取公务员)放弃到我公司就职的机会。

 
 安康水务(集团)有限公司
 2019年9月6 日